LVSC houdt je hier op de hoogte van relevante lopende en nieuwe projecten binnen en buiten de vereniging. Nieuws, kennis en informatie over de lopende projecten vind je hier terug.
Wil je een project starten, melden of deelnemen aan een projectgroep? Reageer dan op de oproepen via de nieuwsbrieven van LVSC waar regelmatig vacatures in staan voor projectgroepen die gaan starten of neem contact op met het bureau.
Wil je weten wie de leden van een bepaalde projectgroep zijn, kijk dan hier.
De projectgroep organisatiebegeleiding komt voort uit de drie ontwerpbijeenkomsten organisatiebegeleiding in 2019 die gericht waren op het ontwerpen van het domein organisatiebegeleiding. De projectgroep maakt, in opdracht van het bestuur, een voorstel werkplan ‘Aan de slag in het derde domein’ om het domein organisatiebegeleiding concreet vorm te gaan geven binnen (regio’s) en buiten (landelijke activiteiten) de bestaande structuren van de vereniging. Voor meer informatie:
De projectgroep organisatiebegeleiding houdt LVSC-leden en andere geïnteresseerden regelmatig op de hoogte van de vorderingen en ontwikkelingen.
Lees de updates van de projectgroep organisatiebegeleiding.
Maart 2022:
De projectgroep organisatiebegeleiding heeft haar advies en resultaat aangeleverd en is inmiddels opgeheven. Zij blijven wel als groep actief om organisatiebegeleiding verder uit te helpen rollen binnen en buiten de vereniging maar hebben geen nieuwe opdracht ontvangen.
Naast deze projectgroep is er door het bestuur een afstudeeropdracht verstrekt aan een afstudeerder van de Master Organisatie coaching van de Haagse Hogeschool. De afstudeerder werkt, in opdracht van het bestuur, de opzet pilot organisatiebegeleiding uit in een onderzoeksplan ‘welkomsgesprekken’ organisatiebegeleiders voor organisatiebegeleiders met verworven competenties Meer informatie:
Deze adviesgroep onderzoekt, in opdracht van het bestuur, onder leiding van Paul Esveld, of en zo ja welke uitgangspunten aanvullend dienen te worden geformuleerd voor coachopleidingen naast het ontwikkelde accreditatiemodel van CPION.
Overkoepelend doel:
Het inrichten van een vernieuwd extern accreditatieproces voor coachopleidingen die zich door LVSC willen laten erkennen.
Afgeleide doelen:
Toelichting:
In het afgelopen jaar heeft het bestuur zich georiënteerd op de mogelijkheden het accrediteren van opleidingen onafhankelijk te gaan beleggen bij daarvoor gekwalificeerde organisaties, waarna erkenning van opleidingen die zich thuis voelen bij LVSC kan plaats vinden.
De belangrijkste redenen voor onafhankelijke toetsing zijn:
Meer informatie hierover: